Mijn teamkracht

Het beste uit je team

Je wil dat je team niet alleen goed functioneert, maar uitgroeit tot een high performance team. Een dag teambuilding met kleiduiven schieten en steengrillen is leuk, maar structureel verandert er weinig. Een andere aanpak wel. Wij helpen je er graag mee.

Onze unieke benadering zorgt ervoor dat je team echt met elkaar in verbinding komt en wil samenwerken op een dieper niveau. Hierdoor haal je het beste uit je team en creëer je een sterke basis voor langdurig succes.

Vragen en advies

Teambuilding die werkt

  • Elkaar echt leren kennen: door prikkelende interacties ontdekken teamleden wat hen drijft en wat ze belangrijk vinden. Dit ook uitspreken helpt hen om beter samen te werken, elkaar te ondersteunen.
  • Gezamenlijke oplossingen vinden: teamleden leren waar ze elkaar in de weg zitten en hoe zij dit vanuit gezamenlijkheid op kunnen lossen, richting duurzame verandering.
  • Een plan opstellen: teamleden vertalen de individuele drijfveren en behoeften binnen het team naar de dagelijkse praktijk.

Bij How Company combineren we professionaliteit met een diepgaande menselijke benadering. We noemen dat menselijke zakelijkheid. We helpen je team om zo de uitdagingen van vandaag aan te gaan.

How Company in het bijzonder
  • Meer dan 40.000 deelnemers begeleid
  • Een 9,4 waardering op Springest
  • Meerjarige opleiding voor trainers
  • Persoonlijke begeleiding voor iedere deelnemer
Stel een vraag
Jeroen Siedenburg
Managing Partner
Jouw team / organisatie structureel veranderen?
De gekozen richting is duidelijk, maar hoe ga je dit in de praktijk vormgeven? Bij welke organisatie je ook werkt, mensen maken het verschil. Door zelfredzaamheid en daadkracht op de werkvloer veranderen organisaties. Daar draagt How Company aan bij.
Team- of organisatieontwikkeling