Teams werken samen onder druk, maken fouten, krijgen te maken met verschillende belangen en voeren soms lastige gesprekken.
Op die momenten ontstaat het verschil tussen een team dat blijft groeien en een team dat vastloopt.
How Company begeleidt organisaties bij het verbeteren van samenwerking, teamontwikkeling, leiderschap en organisatiecultuur. We versterken zelfredzaamheid, eigenaarschap en communicatie, zodat teams beter samenwerken en resultaten realiseren. Teamontwikkeling dien maakt dat organisatie duurzaam door kunnen.
De vragen die leidinggevenden en HR-professionals regelmatig bij ons neerleggen...
Deze vragen gaan zelden over processen. Ze gaan over menselijk gedrag, communicatie en leiderschap.
Vrijwel ieder team en ieder teamlid begint met goede intenties aan de volgende klus. Mensen willen samenwerken, resultaten behalen en elkaar helpen.
Tijdens de samenwerking ontstaan verschillen in verwachtingen, communicatie en gedrag. Onder druk reageren mensen vanuit hun eigen overtuigingen. Irritaties blijven liggen. Problemen keren terug. Teams ontwikkelen gewoonten die samenwerking steeds moeilijker maken. De enige oplossing lijkt nóg harder werken, voordat mensen het bijltje erbij neergooien; letterlijk of figuurlijk.
Wanneer niemand deze patronen bespreekt, ontstaat afstand tussen collega’s, neemt eigenaarschap af en verslechtert de samenwerking met alle gevolgen van doen voor de prestaties van de organisatie.
Bekijk de video waarin Edwin Vreedeveld, founding partner van en trainer bij How Company je onze visie geeft op samenwerking in de realiteit én je vertelt hoe je duurzame samenwerking ontwikkelt. En daar helpen we je graag mee.
Meer dan 40.000 deelnemers versterkten met onze begeleiding hun samenwerking, eigenaarschap en leiderschap. Onze aanpak is analoog, veilig en assertief. Mensen voeren echte gesprekken, krijgen direct toepasbare inzichten en bouwen aan samenwerking die standhoudt. Onze trainers volgen een unieke meerjarige opleiding, waardoor iedere organisatie dezelfde kwaliteit en dezelfde aanpak ervaart.
Wil je de samenwerking binnen jouw team of organisatie verbeteren? We gaan graag met je in gesprek. Bel 020 - 506 20 90 of neem contact op met onze managing partner, Jeroen Siedenburg.
Jezelf als bron van mogelijkheden ervaren.
Je koers
Je mindset
Naar je omgeving
Vanuit jouw discipline mensen in beweging krijgen.
(2 dagen training en 2 keer een uur ondersteuning op je werkplek via Zoom®)
Effectiever communiceren voor betere samenwerking
(2 x 1 dag)